Arxius de categoríes: Ferroviari

Posicionament de la UGT i FeSMC de Catalunya sobre el traspàs integral de Rodalies de Catalunya

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Un cop anunciat l’acord sobre el traspàs integral de Rodalies a la Generalitat de Catalunya que s’ha emès en els mitjans de comunicació aquest matí i a falta de conèixer el text del propi l’acord, el qual des de la UGT de Catalunya i la FeSMC reclamem amb la major celeritat, volem demanar als dos governs la màxima informació, transparència i participació per part de les organitzacions sindicals com a representants dels treballadors i treballadores de Rodalies. El traspàs, a banda Continua llegint →

ADIF tiene un largo camino por recorrer hacia la integración total de las personas con discapacidad

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Ayer, el Comité General de Seguridad y Salud ha aprobado en el Protocolo sobre la inclusión laboral de personas trabajadoras con discapacidad reconocida (PG-PRL- 06). El documento consta de elementos fundamentales como las funciones, las responsabilidades o la descripción del proceso a seguir por los diferentes cargos y responsables de la empresa en el trato con personas con discapacidad, así como el procedimiento que se da a la tutoría, la formación, el curso de acogida, los reconocimientos médicos, la transmisión Continua llegint →

La mayoría de la Comisión Negociadora avala el acuerdo de aplicación de la jornada de 35 horas en Adif

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Después de un largo camino recorrido, hoy se ha celebrado la reunión de la Comisión Negociadora para analizar la respuesta que las organizaciones sindicales nos comprometimos a dar, después de consultar a la plantilla, sobre la propuesta de acuerdo presentada el pasado día 21 de septiembre- Desde UGT hemos aportado una serie de modificaciones que corrigen algunos defectos del texto presentado, tales como la falta de 1 hora semanal por cada semana de vacaciones disfrutada en el periodo estival. Dichas Continua llegint →

ADIF presenta una propuesta sobre la jornada de 35 horas más cercana a los planteamientos de UGT

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Ayer por la tarde, se celebró una nueva reunión de la Mesa de jornada, después del esperpento protagonizado por la empresa el pasado 1 de agosto, cuando nos manifestaron que no tenían la autorización del Ministerio ni siquiera para aplicar el acuerdo alcanzado el 16 de marzo, por lo que se excluía su aplicación retroactiva además de insistir en implementar la reducción de jornada “en minuteo”, a partir de la fecha de la firma. Tras la situación generada, desde UGT Continua llegint →

RENFE Viajeros presenta un manual de estilo que se entromete en la imagen e intimidad de la plantilla

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En la tarde de ayer, RENFE Viajeros nos adelantó por correo electrónico el documento que iba a presentar esta mañana al CGE en relación al ‘Libro de estilo e imagen de la uniformidad’. Dicho avance nos permitió realizar una lectura y análisis previo para poder exponer nuestras conclusiones en la reunión celebrada esta mañana. El documento, que comienza detallando el proceso de licitación y la descripción de la nueva uniformidad para las personas trabajadoras que desarrollan su actividad de cara Continua llegint →

La plantilla de la base de manteniment integral de Renfe a Vilanova i la Geltrú convoquen jornades de vaga

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Després de gairebé un any de negociacions amb la gerència de la BMI de Vilanova i la Geltrú, la direcció i responsables de recursos humans de “Renfe Fabricació i Manteniment, S.A.”,  la plantilla de Vilanova i la Geltrú considera que s’ha arribat a una situació insostenible que els ha portat a la convocatòria de quatre jornades de vaga. Aquesta situació, generada per la falta de personal, les poques inversions i la falta de material, afecten directament als i les usuàries Continua llegint →

La Comisión Negociadora ratifica el preacuerdo del III Convenio Colectivo del Grupo RENFE

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Esta mañana se ha reunido la Comisión Negociadora del III Convenio Colectivo del Grupo RENFE con el fin de debatir y, en su caso, ratificar el preacuerdo de convenio alcanzado el pasado 4 de noviembre de 2022. Como recordaréis, la empresa obtuvo la aprobación de la Autoridad competente el 17 de febrero, lo que permitió poner en marcha las mejoras laborales y económicas acordadas, haciéndolas efectivas entre las nóminas de febrero, marzo y abril, en función de su complejidad y/o Continua llegint →

UGT presiona a LogiRAÍL para romper el bloqueo de la negociación

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Hoy se ha vuelto a reunir la Comisión Negociadora del III Convenio Colectivo de LogiRAÍL, en la cual, desde UGT hemos presionado para que la empresa unifique los temas tratados hasta ahora en un documento que nos permita profundizar en ellos e intentar acercar posturas en aquellos aspectos que consideramos más relevantes. La empresa ha accedido a entregar el documento y, desde UGT, hemos dejado claro que, en cualquier caso, éste debe contener los siguientes temas: Mejora en las percepciones Continua llegint →