La negociación continúa, pero sigue sin abordarse el apartado salarial en el convenio de notarios y personal empleado

El pasado día 6 se celebró una nueva reunión de la mesa negociadora del Convenio. Y aunque llevamos ya 8 meses de negociación, a juicio de UGT sigue sin tratarse el tema más importante: los incrementos salariales. Sin duda que aspiramos a mejorar el Convenio en todos los aspectos; pero lo que nos parece más importante es conseguir que vuestro poder adquisitivo se incremente de manera significativa, para poder paliar los efectos de la inflación que venimos sufriendo desde la Continua llegint

El conveni d’oficines i despatxos de Catalunya no comptarà amb la signatura de la UGT

Al conveni col·lectiu del sector d’oficines i despatxos a Catalunya s’hi han subscrit PIMEC, CCOO i FOMENT però no ho ha fet la UGT de Catalunya. El nostre sindicat ha decidit quedar-se al marge, ja que deixaran sense increment salarial a prop del 70% de les persones treballadores del sector durant la vigència del conveni. Això es deu al fet que han pactat que per a l’any 2022 serà compensable i absorbible l’increment salarial (4%) per a aquelles persones treballadores que Continua llegint

La empresa de contact center Teleperformance pretende despedir a 310 trabajadores y trabajadoras

Hoy se ha celebrado la primera reunión del período de consultas por el despido colectivo (antes ERE), que pretende hacer la empresa Teleperformance y afectaría a 310 personas trabajadoras de los centros ubicados en Sevilla (110), Ponferrada (158), Madrid (4) y A Coruña (38). Las campañas afectadas por esta medida son: Vodafone: 198 trabajadores afectados (143 en turno de mañana y 55 de tarde). Netflix: 72 trabajadores afectados (43 en turno de mañana y 29 de tarde). Estructura de operaciones: Continua llegint

Serveis Digitals i es desconvoquen les mobilitzacions previstes

Durant la setmana passada, la UGT FeSMC de Catalunya va manifestar obertament la seva opinió respecte a l’ERO i es va decidir dur a terme mobilitzacions, però el 18 d’agost, després de tractar temes que restaven pendents i que separaven la posició del comitè d’empresa i l’empresa per se, es va tancar un preacord que s’ha ratificat per assemblea de totes les persones treballadores i el 90% dels mercats afectats. Les condicions de l’acord marquen que els afectats i afectades Continua llegint

Publicado en el BOE el III Convenio de los Servicios de Prevención Ajeno

El pasado martes 15 de agosto, se publicó en el Boletín Oficial del Estado el III Convenio Colectivo Nacional de los Servicios de Prevención Ajenos. Desde entonces, es de obligado cumplimiento. No obstante, las empresas dispondrán, según la disposición transitoria segunda, de 3 meses para adaptarse a las estructuras retributivas acordadas así como para abonar los atrasos, aunque confiamos que lo hagan lo antes posible sin agotar dicho plazo como se recoge igualmente en dicha disposición. Al final de este Continua llegint

Des de la UGT-FeSMC de Catalunya es diu no a l’ero que planteja CCC Barcelona Serveis Digitals a la Torre Agbar

El Comitè d’empresa convoca mobilitzacions en el centre de treball  de CCC Barcelona en protesta pels 334 acomiadaments de persones treballadores al·legant unes causes que la part sindical no està d’acord, per aquest motiu, considerem que és hora de realitzar mobilitzacions en el mateix centre de treball. No veiem causa real per la qual l’empresa hagi d’acomiadar a aquestes persones treballadores per tant, des de la UGT de Catalunya, demanem la participació dels companys i companyes en les concentracions que Continua llegint

Acuerdo para recuperar poder adquisitivo en el sector de Seguros

Se abre el convenio sectorial vigente para los años 2023 a 2024. De conformidad con la convocatoria acordada el pasado día 13 de julio en el Observatorio Sectorial, en la mañana de hoy se ha reunido la Mesa Negociadora del Convenio Sectorial donde, tras las diversas deliberaciones, se ha alcanzado un Acuerdo Parcial que mejora las condiciones económicas de las personas trabajadoras del Sector. El Acuerdo alcanzado, de forma excepcional y teniendo en consideración el escenario económico acontecido durante los Continua llegint

Firmado el Convenio de Mediación de Seguros Privados 2023-2026

Tras una larga e intensa reunión en la que se procedió a la revisión y actualización de todo el articulado del Convenio, el día 20 de julio se firmó el nuevo Convenio Colectivo Estatal de Empresa de Mediación de Seguros Privados 2023-2026. Estos son los principales puntos a destacar: Vigencia: 4 años, de 2023 a 2026. Recuperamos la ultraactividad que se perdió con la Reforma Laboral de 2012, es decir, manteniendo la vigencia de manera indefinida hasta que se acuerde Continua llegint