Carrefour pretén desregular les jornades emparant-se en el conveni col·lectiu i la reforma laboral
UGT defensa amb fermesa les condicions laborals dels treballadors i treballadores de l’empresa Carrefour. Després de gairebé dos anys d’horaris i torns que van portar a la plantilla de Carrefour el desgast, la sobrecàrrega de treball, la falta de conciliació personal i laboral i la manca d’uns principis mínims de descans de qualitat, pensàvem que la fi d’aquest malson estava a prop i que, després del nadal, la plantilla tornaria a recuperar les seves vides abans de l’acord del 2012. Continua llegint