Aceleramos la negociación proponiendo nuevas tablas salariales en el Convenio de Consultoría y Tecnologías de la Información (TIC)

En la reunión de la Mesa celebrada el día 30 de noviembre, UGT y CCOO hemos decidido acelerar la negociación, presentado a la Patronal una propuesta de redacción con la voluntad de poder cerrar un acuerdo y llegar a renovar el convenio antes del 31 de enero próximo. Nuestras reivindicaciones mínimas se concretan en: Convenio de cuatro años hasta 31/12/2023. Nuevas Tablas Salariales para 2020 que se anexan a la nueva Clasificación presentada en la pasada reunión, que incluyen un Continua llegint

Los sindicatos proponemos un nuevo sistema de clasificación profesional para el Sector de Consultorías

Es necesario tanto para regular la realidad del trabajo en las empresas, como para poder concretar acuerdos en la negociación de los nuevos Planes de Igualdad. En la reunión de ayer,  de la mesa de negociación del convenio de consultoría, CCOO y UGT, de forma conjunta, hemos propuesto a la Patronal un nuevo sistema de clasificación profesional, como un elemento que entendemos debe ser clave en esta negociación. Tanto UGT como CCOO consideramos que la Clasificación Profesional actual, no refleja Continua llegint

Acordada en la Audiencia Nacional la nueva interpretación de los permisos del Convenio de Consultoría y Tecnologías de la Información, (TIC)

Supone un gran avance, pues se determina que los permisos del Art. 22 apartados b), c) y d) se disfrutaran en días laborables para el trabajador. Como recordareis, la justicia ya sentenció en septiembre pasado que los permisos del Art 22 deberían iniciarse siempre en un día laborable para el trabajador. Pero dejó sin resolver, la cuestión, de si el resto de días del permiso tenían también dicha consideración, cosa que UGT siempre hemos reclamado. Por esta razón los Sindicatos Continua llegint

La patronal se niega a acordar el trabajo a distancia en el sector TIC

UGT hemos protestado enérgicamente por esta actitud. En el día de ayer, 11 de noviembre, se ha celebrado una nueva reunión de la Mesa del XVIII Convenio de Empresas de Consultoría e Investigación de Mercado (Convenio TIC). En ella, la patronal ha contestado negativamente a nuestra propuesta, efectuada en la reunión anterior, de establecer urgentemente un Acuerdo Sectorial dónde se regulen, ya mismo, todos aquellos aspectos del Trabajo a Distancia que se derivan a la negociación colectiva en el nuevo Continua llegint

UGT reactiva la mesa del XVIII convenio de empresas de consultoría (convenio TIC)

UGT solicita formalmente a la patronal que se reactive la negociación. Tras el obligado paréntesis que nos ha supuesto a todos el estado de alarma derivado de la pandemia del Covid-19, UGT y CCOO (Sindicatos mayoritarios del Sector) creemos que ha llegado el momento de retomar la Mesa negociadora del XVIII Convenio Sectorial, cuya última reunión se celebró hace ya 4 meses, el pasado mes de Febrero. Por ello, en el día de hoy, 25 de Junio, nos hemos dirigido Continua llegint

UGT y CCOO denuncian el convenio de consultoría y estudios de mercado y de la opinión pública y promueven su negociación

UGT y CCOO (Sindicatos mayoritarios del Sector) de acuerdo con lo dispuesto en el Art. 5 del Convenio hemos procedido a su denuncia, promoviendo la constitución de la Mesa de Negociación del nuevo XVIII Convenio Sectorial para el próximo 27 de Noviembre. Desde UGT esperamos que las Patronales AEC y la nueva asociación patronal que surja de la actual fusión de Aneimo y Aedemo, acudan a esta mesa con talante negociador y que no prolonguen la negociación más allá de Continua llegint

Aplicación de nuevo SMI al convenio de consultoría y tecnologías de la información

El Real Decreto 1462/18 determina que ningún trabajador puede ganar un salario total por debajo de 12.600€ al año. Como sabéis, el pasado mes de diciembre el gobierno elevó el SMI a 900€/mes en 14 pagas (12.600€ año). El Real Decreto 1462/18 determina que ningún trabajador puede ganar un salario total por debajo de esa cantidad anual, y en los Artículos 2 y 3.1 establece qué conceptos y complementos salariales, de los convenios en vigor, pueden ser compensados y absorbidos Continua llegint

La Audiencia Nacional estima la demanda interpuesta por UGT en relación al día de comienzo de los permisos retribuidos en el convenio de consultorías

FeSMC-UGT, junto a otros sindicatos, interpusimos una nueva demanda para que se declarase que no sólo el día de comienzo debe ser laborable, sino que todos los días del permiso deben ser laborables también. Ésta demanda ha quedado en suspenso. El pasado mes de abril FeSMC-UGT interpuso demanda ante la Audien­cia Nacional para poder aplicar la nueva doctrina del Tribunal Supremo respecto a que el día de inicio de los permisos retribuidos regulados en el artículo 22 b) y c) Continua llegint