Eroski aprueba medidas de reconocimiento a la profesionalidad de sus trabajadores/as durante la pandemia

Estas medidas de reconocimiento aprobadas por el Consejo Rector de Eroski están destinadas a quienes han trabajado entre el 14 de marzo y el 10 de mayo de 2020, abonándose en proporción al tiempo efectivo de trabajo, siendo su importe para las jornadas completas de 240€. El plazo para cobrarlo es desde el 31 de julio de 2020, y se materializará en un ingreso automático en la Tarjeta Eroski Club de la persona beneficiaria. Desde UGT valoramos positivamente la aplicación Continua llegint

HiperEroski informa de los avances en los traspasos de parte de sus centros a la francesa Carrefour

El 19 de octubre,  la dirección de Hipermercados Eroski se reunía con el Comité Intercetros de dicha empresa para dar cuenta de los avances y últimas noticias en relación a la operación de compra-venta de parte de sus centros de trabajo a la multinacional Carrefour. De lo explicado en la reunión, se desprende la normalidad y tranquilidad con la que se está llevando el proceso, un proceso que, recordemos, ha tenido como puntal el mantenimiento del empleo y de todas Continua llegint

UGT diu NO a la nova proposta d’Eroski a la mesa de negociació del ERO

Celebrada la tercera reunió de l’Expedient en el grup Eroski, l’empresa redueix en 8 llocs de treball menys afectats pel ERO, aquesta posició és inamovible per part de l’empresa ja que no pot reduir més l’afectació en l’ocupació. L’empresa augmenta 10 dies de llicència retribuïda per trasllat, dos mesos de salari i  2 mesos d’ajuda al lloguer. L’empresa exclou de les plataformes als col·lectius de treballadors amb discapacitat, víctimes de violència de gènere i treballadors prejubilats. Els afectats que es vulguin acollir Continua llegint