Des del dia 1 de gener del 2023, els convenis col·lectius d’empresa ja no poden establir salaris per sota del que marquen els convenis de sector. L’adaptació del conveni d’empresa al conveni de sector, s’ha d’articular com una millora directa a la persona treballadora en matèria salarial. Des de l’1 de gener de 2023, tots els convenis col·lectius d’empresa vigents publicats han perdut el benefici de la seva prioritat aplicativa en la fixació del salari que els havia proporcionat la Continua llegint →