És aquell@ que realitza una activitat econòmica o professional a títol lucratiu i de forma habitual, personal, directa i predominant per a una persona física o jurídica, denominada client, del qual depenen econòmicament per percebre d’ell, almenys, el 75% dels seus ingressos per rendiments de treball i d’activitats econòmiques o professionals.
Es fixen una sèrie de garanties i drets en el col·lectiu que, no obstant la seva autonomia funcional, desenvolupi la seva activitat amb una forta dependència econòmica d’un únic client.
REQUISITS DEL TREBALL AUTÒNOM ECONÒMICAMENT DEPENDENT:
*No fer servir el servei d’altres persones per l’activitat contractada, ni contractar o subcontractar l’activitat a tercers, excepte treballadors per compte aliè, en cas que haguessin d’interrompre l’activitat per conciliació amb la vida familiar.
*No executar l’activitat de manera conjunta i indiferenciada amb treballadors que prestin serveis per compte d’altra.
*Disposar d’infraestructura productiva i material propi, necessari per l’exercici de l’activitat.
*Desenvolupar l’activitat sota criteris organitzatius propis, sense perjudici de les indicacions tècniques de caràcter general que pugui rebre del seu client.
*Percebre una contraprestació econòmica en funció del resultat de la seva activitat, d’acord amb el que s’hagi pactat amb el client, i assumint el treballador autònom el RISC I VENTURA de l’activitat.
*La condició de dependent només pot exercir-se respecte d’un únic client (art. 12.2).
*Els titulars d’establiments comercials o industrials, d’oficines o despatxos i els professionals que exerceixin la seva funció en règim societari, o una altra forma jurídica, no podran considerar-se AUTÒNOMS ECONÒMICAMENT DEPENDENTS (art. 11.3).
*Obligació de signar un contracte formal i per escrit i registrar-lo. L’autònom/a econòmicament dependent i el client formalitzaran un contracte per escrit que s’ha de registrar a l’oficina pública corresponent, les característiques del qual seran objecte de regulació per via reglamentària. A falta de contracte escrit, s’entendrà que és indefinit (12.4).
*L’extinció del contracte pot generar-se per:
*Mutu acord.
*Desistiment de l’autònom econòmicament dependent.
*Invalidesa, mort o jubilació.
*Voluntat del client per causa justificada.
Indemnització per danys i perjudicis en cas d’extinció del contracte sense causa justificada, per causes no imputables al treballador o treballadora, per determinar la quantia de la indemnització s’haurà de tenir en compte el temps restant previst de durada del contracte, la gravetat de l’incompliment del client, les inversions i les despeses anticipades pel treballador autònom econòmicament dependent, i el termini de preavís atorgat pel client sobre la data de l’extinció del contracte.
* Dret mínim a 18 dies hàbils de vacances.
* Mitjançant contracte individual o acord d’interès professional es determinarà: el règim de descans setmanal, el corresponent als festius, la quantia màxima de la jornada d’activitat; i en el cas que es computi per mes o any, la distribució setmanal (art. 14.2).
Es fixen una sèrie de drets col·lectius i el dret als ACORDS D’INTERÈS PROFESSIONAL concertats entre associacions i sindicats que representin el col·lectiu. Aquests acords han de ser per escrit, seran nul·les les clàusules contràries a disposicions legals, incloses les dels acords professionals. L’eficàcia d’aquests acords serà limitada a les parts signants o, si escau, als afiliats a les associacions d’autònoms o sindicats signants que hagin mostrat expressament el seu consentiment.
* COMPETÈNCIA: JURISDICCIÓ SOCIAL. Serà preceptiu un intent previ de conciliació davant de l’òrgan administratiu que assumeixi aquestes funcions a fi d’evitar la celebració de l’acte del judici. Avantatges de la jurisdicció social: agilitat i celeritat.
REGISTRE DELS CONTRACTES
* Obligatorietat de registrar els contractes, per part del TRADE en el termini de 10 dies hàbils. I comunicació al client en el termini de 5 dies el seu registre.
* Si en 15 dies no es registra, el client ho haurà de registrar en el termini de 10 dies hàbils.
* El Registre es farà en el Servicio Público de Empleo Estatal.
* Es registraran els aspectes necessaris i obligatoris del contracte.
Tens dubtes?
Ens pots trucar o enviar un correu i t’informem de tot el que necessitis
93 327 14 98
ctac@catalunya.ugt.org