EL TRIBUNAL SUPREMO RATIFICA A LA UGT EN LA COMISIÓN DE CONTROL DEL FONDO DE PENSIONES

El Tribunal Supremo ha ratificado el derecho de la UGT a poder sustituir a los dos miembros que fueron expulsados de UGT y que pretendieron mantenerse en la Comisión de Control del Fondo de Pensiones, negándose a renunciar al cargo a pesar de haber dejado de representar ya a nuestro sindicato. Aunque la Audiencia Nacional reconoció este derecho de UGT, la Sentencia fue recurrida por la Comisión de Control, con el voto de la empresa, del SICAM y de CUADROS Continua leyendo

TRANSFORMACIÓN PLAN DE PENSIONES A COLECTIVO G

Finalmente se nos ha confirmado que el valor de transformación alcanzó el 97,80% de la cantidad que nos fue certificada en Abril. Es el momento de poner en valor el acuerdo alcanzado en su día entre todos los Sindicatos y la empresa (con excepción de ALTA) , tanto para los que transformamos ahora como para aquellos que lo hicieron con anterioridad. Desde la UGT:  Felicitamos a cada uno de los partícipes , nos felicitamos por el logro alcanzado por la Unidad Sindical, y Continua leyendo

ACUERDO CONSTITUCIÓN COMITÉ ESTATAL SEGURIDAD Y SALUD + TRANSFORMACION FONDO COLECTIVO A-A1 AL COLECTIVO G

UGT ha firmado en Banco de Sabadell dos importantes Acuerdos Laborales, que afectan a la Prevención de la seguridad y salud de los trabajadores en general  y a la Previsión Social del Colectivo A y A1 (empleados de BSabadell y BHerrero ingresados antes de 1980). PARA MÁS INFORMACIÓN CLICA EN EL INTERIOR DELA NOTICIA SOBRE LA CIRCULAR ACUERDO COLECTIVO G Y SALUD LABORAL    

DE INTERÉS PARA PREJUBILADOS QUE SUSCRIBIERON CONVENIO CON SEGURIDAD SOCIAL

De cara a la presentación de la Declaración de la Renta debéis fijaros si las cuotas pagadas como consecuencia de haber suscrito el Convenio Especial con la Seguridad Social están reflejadas como deducción de los Rendimientos del Trabajo por cotizaciones a la Seguridad Social. PARA MÁS INFORMACIÓN, CLICA EN EL INTERIOR DE LA NOTICIA SOBRE LA CIRCULAR TRABAJADORES QUE SUSCRIBIERON CONVENIO ESPECIAL CON SEGURIDAD SOCIAL  

UGT y CCOO CONSIGUEN QUE EL GOBIERNO DÉ MARCHA ATRÁS Y PERMITA A LOS DESPEDIDOS JUBILARSE A LOS 61 AÑOS

El Ministerio de Empleo y UGT y CCOO han llegado este miércoles a un acuerdo para rectificar la orden de la Seguridad Social que amenazaba con impedir a 30.000 trabajadores jubilarse a los 61 años pese a que ya habían ganado el derecho para ello. 1.500 trabajadores despedidos antes del 01 de abril de 2013 y que tienen suscrito un Convenio Especial con la Seguridad Social, podrán jubilarse anticipadamente con la regulación anterior a la Ley 27/2011. AMPLIA LA INFORMACIÓN CLICANDO Continua leyendo

JUBILACIÓN ANTICIPADA A LOS 61 AÑOS (ENLACES A FOROS Y DOCUMENTOS)

  Aquí podrás encontrar documentos y foros sobre el cambio de criterio de la Seg. Social respecto a la jubilación anticipada a los 61 años y que podría afectar a más de 130.000 personas. Este cambio de criterio NO AFECTA a quienes salieron de la empresa con un ERE, para los cuales sigue siendo de aplicación la ley anterior. PERO SI AFECTA a quienes salieron por despido individual y se han estado cotizando por su cuenta mediante un Convenio Especial Continua leyendo

UGT EXIGE LA RETIRADA DEL CRITERIO QUE DENIEGA LA PENSIÓN A TRABAJADORES CON CONVENIO ESPECIAL CON LA SEGURIDAD SOCIAL

UGT exige la retirada del criterio que deniega la pensión a los trabajadores que suscribieron un Convenio Especial de la Seguridad Social para mantener sus cotizaciones hasta los 61 años, a los cuales ahora les deniegan la jubilación anticipada. CLICA SOBRE LA NOTICIA PARA VER EL COMUNICADO DE U.G.T.

EL GOBIERNO DEL PP NIEGA LA JUBILACIÓN ANTICIPADA A LOS 61 AÑOS A MÁS DE 35.000 DESPEDIDOS PERO COTIZANTES.

El Ministerio de Empleo de Fatima Bañez del PP, a través del INSS, retrasa injustamente 2 años el derecho a la jubilación anticipada de 35.000 despedidos individuales. La mayor parte de ellos como consecuencia de las bajas provocadas por la reestructuración sufrida en el Sector Financiero en estos años anteriores y que les obligó a suscribir un Convenio Especial con la Seguridad Social para mantener sus cotizaciones y no ver mermada su pensión. ¿SERÁ SOLO UN RETRASO DE LA JUBILACIÓN?  

LA AUDIENCIA NACIONAL DA LA RAZÓN A UGT EN BANCO SABADELL

La Audiencia Nacional ha dictado Sentencia a favor de la Sección Sindical de UGT en Banco Sabadell, reconociendo a nuestro Sindicato su derecho a poder sustituir a los dos miembros expulsados de UGT que se mantenían en la Comisión de Control del Fondo de Pensiones a pesar de no representar ya a nuestra Organización. LA UGT, SUS AFILIADOS, SUS VOTANTES, ASÍ COMO TODOS LOS PARTICIPES DEL PLAN DE PENSIONES, A LOS CUALES REPRESENTA, RECUPERAN DE ESTA FORMA SU DERECHO A ESTAR EN LA COMISIÓN QUE Continua leyendo