INFORMATIVO’BS-Especial ERTE (14-09-13)

Durante las primeras reuniones “oficiales”  que acabamos de realizar los días 12 y 13 de Septiembre, el Banco nos ha demostrado que sus pretensiones son infinitas y que sus intenciones tienen preocupantes visos de ser discriminatorias: 1º. No les vale reducir costes pues cualquier iniciativa de “ahorro” les resulta siempre insuficiente. 2º. Se reafirman en que el global de los excedentes tiene que ser personal de la RED de oficinas y de categoría administrativa, pero comprobamos que en gran cantidad Continua leyendo

CREACIÓN NUEVA EMPRESA BSOS

Haciéndonos eco de la creciente preocupación en todos los servicios y oficinas de Banco Sabadell en relación a la creación de una nueva empresa de servicios del grupo que vendrá a denominarse BSOS, queremos trasladar al conjunto de la plantilla la información que poseemos sobre el particular, y que procede en su integridad de la reunión que el conjunto de la representación sindical mantuvo el pasado día 11 de Junio, con la Dirección General y de Recursos Humanos de la Continua leyendo

ACUERDO DE HOMOLOGACIÓN BMN-BS

El 8 de marzo de 2013, la representación sindical de BMN de Cataluña y Aragón y Banco Sabadell formada por CCOO (56%), SEPC (30%) y UGT (14%) firmamos el Acuerdo definitivo para la homologación de condiciones laborales y de subrogación con la plantilla de Banco Sabadell. El Acuerdo supone pasar al Convenio de Banca privada en lugar del Convenio de Cajas de Ahorro, pero al mismo tiempo asegurar la estabilidad laboral en unos momentos especialmente difíciles en el sector. Tal Continua leyendo