Como todos sabéis, son muchas las problemáticas existentes actualmente en los diferentes ámbitos profesionales de Rodalies de Catalunya, muchas de ellas derivadas como consecuencia de la deficiencia endémica de personal.Como todos sabéis, son muchas las problemáticas existentes actualmente en los diferentes ámbitos profesionales de Rodalies de Catalunya, muchas de ellas derivadas como consecuencia de la deficiencia endémica de personal.
Convocatoria tras convocatoria y fruto de los planes de desvinculación desarrollados, se vienen produciendo nuevas vacantes en multitud de categorías que finalmente no son repuestas, aunándose y acrecentando las carencias ya existentes, lo que agrava la ya de por si precaria situación.
Otras cuestiones, sin embargo, vienen derivadas de los errores y la escasa sensibilidad por parte de la empresa por buscarles solución:
- Internalización de actividades del personal de Comercial
- Lucha efectiva contra el fraude y las agresiones
- Mejora de la política comercial y atención al cliente
- Implantación de la T-Mobilitat y afectación a la plantilla
- Principios de transparencia, igualdad y mérito en los procesos de movilidad
- Errores en el abono de la prima de venta en estaciones (clave 468)
- Denegación del disfrute de las licencias y vacaciones correspondientes
Por todo ello, desde la sección sindical de la UGT de Catalunya hemos interpuesto una Comisión de Conflictos Laborales como paso previo al anuncio de movilizaciones y la convocatoria de acciones, con la finalidad de que la empresa corrija su actitud, aportando propuestas y soluciones satisfactorias a nuestras reivindicaciones y para los intereses de los trabajadores y trabajadoras.
Con los avances que se produzcan tras la reunión de la Comisión os mantendremos puntualmente informados.