Conductor despedido. Es posible una solución negociada.

Tal y como solicitamos en el 1º comité de empresa, la sección sindical de UGT ha hecho llegar al presidente del Comité de Empresa, la petición a la dirección para poder conseguir una solución negociada al despido del conductor Antonio Bonilla.

NO HAY NADA IMPOSIBLE, ES POSIBLE UNA SOLUCIÓN.

 

A la atención del Sr. Jaume Tintoré

Zona Franca II.

La Comisión Permanente del Comité de Empresa, en representación de todas las opciones sindicales (SIT, ACTUB, UGT, CGT, CC.OO, COS y ACAT) que forman este nuevo Comité, elegido por los trabajadores en pasado día 17 de Junio.

Queremos solicitarle su mediación, para poder pactar una salida negociada al despido de nuestro compañero de trabajo y también delegado de este Comité de Empresa, Antonio Bonilla.

Creemos necesario y consideramos que antes de llegar al juicio, tenemos la obligación de dar una oportunidad a la negociación y entendimiento, que solucione esta situación y marque el futuro de lo que tienen que ser las relaciones laborales en nuestra empresa.

Una solución pactada, es dar una oportunidad a que el dialogo prevalezca en las relaciones entre representantes sindicales y dirección de la empresa y ambas partes cojamos como referencia de futuro, que esta es la vía de solución de los problemas.

Por ello, le pedimos mantener una reunión con este nuevo Comité y establezcamos un nuevo marco referencial de futuro.

 Atentamente,

El Presidente del Comité de Empresa.

 Barcelona, 18 de julio de 2014.

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