La reunión sobre la agresión transcurrió de la siguiente forma:

Por parte de la empresa, informa que se activa y cumple el protocolo de agresiones.
Nos informa de la situación del compañero, el cual está de baja por la agresión.
Por parte de la representación de los trabajadores le trasladamos que se aplique la normativa vigente al agresor, además, se les recuerda otra agresión similar, aquel agresor fue condenado a pagar 10.000 € y dos años de cárcel, le proporcionamos el número del compañero que fue entonces agredido y pedimos a la empresa que se utilice aquella sentencia.

Os adjuntamos imagen del acta de la reunión para que tengáis la información, se ha ocultado la información personal:

Los trabajadores pedimos a la empresa REFLEXIÓN Y UN PASO MÁS, en el compromiso para acotar y TERMINAR YA, con todas las agresiones a los Trabajador@s, sobre todo a l@s Conductor@s de la empresa, que recordemos que son los más expuestos.
Que ya vale de reuniones con tanta gráfica y números a todo color, pero sin medios ni soluciones contundentes, QUE DEBEN APORTAR SOLUCIONES QUE IMPIDAN LAS AGRESIONES.