UGT interpone Comisión de Conflictos en ADIF para reclamar la negociación de la jornada de 35 horas

El pasado 19 de octubre, el Gobierno de España y los sindicatos UGT y CCOO alcanzaron el ‘Acuerdo marco para una administración del Siglo XXI’, el cual fue publicado en el BOE como Resolución del 14 de noviembre. En el Continua llegint

El Grupo RENFE cede a las presiones de UGT con el personal con contratación eventual pero de manera insuficiente

El pasado 6 de febrero, el Grupo RENFE nos comunicó su intención de convocar de manera inminente la OPE 2023, dando prioridad a las plazas de Operador Comercial de ingreso N2 por ser donde mayor volumen de contratación eventual se Continua llegint

UGT solicita que se otorguen 40 puntos de méritos al personal eventual en la próxima OPE del Grupo RENFE

Esta mañana, desde UGT hemos presentado una Comisión de Conflictos solicitando que se otorguen 40 puntos de méritos y se exima de realizar las pruebas psicotécnicas al personal con contratación eventual que concurra en la próxima OPE de Operador Comercial Continua llegint

El Grupo RENFE empezará a regularizar la Prima de Venta y recaudación en la nómina de febrero

Desde el momento en el que se anunció por parte del Gobierno la medida de los abonos recurrentes gratuitos en Cercanías, Rodalíes y Media Distancia operados por RENFE Viajeros, desde UGT estamos reclamando a la empresa que tomen las medidas Continua llegint

UGT interpone Comisión de Conflictos en RENFE Fabricación y Mantenimiento por la aplicación desigual de la jornada de 1.536 horas

Esta mañana, nos hemos encontrado con la desagradable sorpresa ofrecida por el Área de Producción de Fabricación y Mantenimiento tras decidir enviar una comunicación a los trabajadores y trabajadoras de talleres, anunciando que a partir del 21 de noviembre será Continua llegint