UGT reclama y aporta una solución a los problemas de los contratos relevo en el Grupo RENFE

UGT ha tenido constancia de que varios de los trabajadores y trabajadoras a los que se les admitió el contrato relevo y que están a la espera de su firma con la posterior aplicación del mismo, dicha situación les hizo Continua llegint

Continúa la apuesta de UGT por el empleo estable

La apuesta que realizamos desde UGT por conseguir el empleo estable y de calidad que garantice el relevo generacional y, por tanto, la viabilidad de las empresas públicas del sector, se ha hecho realidad en los últimos cuatro años gracias Continua llegint

Jubilación parcial en el Grupo RENFE: Un nuevo impulso al relevo generacional

El 25 de mayo de 2018, desde UGT planteamos en el Ministerio de Fomento la necesidad de implementar un Plan de Jubilación parcial en el Grupo RENFE como una vía eficaz para alcanzar uno de nuestros objetivos prioritarios: el necesario Continua llegint