Aplicación de la Sentencia de Permisos Retribuidos en una empresa que aplica los convenios de Seguros y Oficinas

¡¡ LO CONSEGUIMOS !!

Somos el primer Comité de Empresa de Barcelona, y probablemente de Cataluña, que ha tenido que interponer demanda judicial para conseguir que la empresa aplique el nuevo criterio del Tribunal Supremo respecto al primer día de disfrute de los permisos por nacimiento y fallecimiento.

Gracias al apoyo incondicional de UGT, y a la conciencia sindical que existe entre los trabajadores del Grupo Interpartner, SOMOS PIONEROS.

Hace dos semanas, la empresa tuvo oportunidad de aceptar nuestra petición en el Tribunal Laboral de Cataluña, no obstante, eligió continuar con su negativa solo para atrasar la aplicación del nuevo criterio, que posteriormente acepto antes de entrar en sala.

Entendemos que buscaban dilatar en el tiempo algo que no podían evitar, sin tener en cuenta el perjuicio que podían causar a los trabajadores afectados por tener que utilizar alguno de los permisos.

Este nuevo criterio de aplicación, tiene un mayor impacto en los trabajadores de los turnos nocturno y fin de semana.

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