El pasado 23 de noviembre se celebró la última comisión paritaria del XXII Convenio, como en las anteriores los avances fueron nulos. Vamos hacer especial mención sobre el registro de jornada. El Real Decreto-Ley 8/2019, de 8 de marzo, de medidas urgentes de protección social y de lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo, introduce determinadas disposiciones dirigidas a establecer el registro de la jornada de trabajo. En este sentido, añade un apartado nuevo al articulo 34 Continua llegint →