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VALORACIÓ ATUR NOVEMBRE 2022: L’atur repunta lleugerament a Catalunya però, malgrat aquest increment, representa la xifra més baixa d’atur registat a Catalunya en un novembre des del 2007

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Principals dades d’atur, contractació i afiliació del mes de novembre a Catalunya. Dades destacades: Atur Aquest mes puja l’atur a Catalunya, situant-se en 348.982 persones, 986 persones més respecte al mes anterior (+0,28%), però 20.840 persones menys interanualment (-5,64%). A l’Estat espanyol l’atur es redueix i se situa en 881.380 persones, 33.512 persones menys intermensualment (-1,15%), i 301.307 persones menys interanualment (-9,47%). Per províncies, l’atur s’incrementa a Girona (+2,02%, +641 persones) i a Tarragona (+1,92%, +793 persones), mentre que es Continua llegint →

UGT exigirá la modificación de las tablas salariales para la aplicación del SMI en el convenio de Consultoría y Tecnologías de la Información (TIC) desde el 1 de Enero

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A finales del pasado mes de febrero, el Gobierno elevó el SMI a 1000 €/mes para jornadas completas, con efectos 1/1/2022 mediante Real Decreto 152/2022. A partir de esta fecha, ninguna persona trabajadora puede ganar un salario mensual inferior a dicha cantidad. En nuestro convenio tenemos 14 pagas, y eso equivale a 14.000 € en cómputo anual. ¿Cómo debe computarse esa cantidad para poder compararla con mi nómina actual? El RD aclara que: “únicamente hay que computar la retribución en Continua llegint →

Actualización de las tablas salariales del sector de Contact Center

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A resultas de la mediación interpuesta por UGT y por CCOO, tras la subida del Salario Mínimo Interprofesional, SMI,  las partes hemos alcanzado un acuerdo muy beneficioso para todos y todas. Se actualizan las tablas para los niveles 11 y 12 a 14.000€ anuales. Teleperadores de inicio y Auxiliares de de oficios propios Este acuerdo implica que aquellas empresas que pretendían pagar 14.000€ absorbiendo pluses o incentivos, no podrán hacerlo… …porque sí, lamentablemente el Tribunal Supremo ha dicho que esto Continua llegint →

UGT convoca reunión urgente de la Comisión Paritaria de Contact Center para actualización salarial tras la subida del SMI

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La subida del Salario Mínimo Interprofesional (SMI), que hemos acordado UGT, CCOO y el Gobierno, que pasa de 965€ a 1000€ al mes por 14 pagas, que equivalen a 14.000€ anuales, tiene influencia en nuestro Convenio Colectivo en los niveles salariales más bajos: los auxiliares de oficios propios y los teleoperadores/as de inicio, que cobran respectivamente 13.709,63€ y 13.916,97€. La nueva realidad, hace que deban actualizarse a 14.000€, aunque gracias al Convenio Colectivo nuestra jornada completa es de 39 horas. Continua llegint →

La UGT de Catalunya celebra l’augment del SMI a 1.000 euros que beneficarà a més de 237.000 persones a Catalunya

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Aquest fet és un avenç cap al necessari objectiu de dignificar els salaris i seguir avançant per aconseguir que el SMI arribi al 60% del salari mitjà que recomana la Carta Social Europea Aquest migdia, s’ha anunciat la pujada del SMI a 1.000 euros al mes, per 14 pagues i amb caràcter retroactiu, des de l’1 de gener de 2022 i des de la UGT de Catalunya no podem més que felicitar-nos perquè, sens dubte, és un èxit sindical i Continua llegint →

UGT edita una guía de aplicación del Salario Mínimo Interprofesional

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Recogiendo las necesidades trasladadas por federaciones territoriales y sectores de FeSMC-UGT, hemos editado dos formatos de guía con conceptos básicos de aplicación correcta de los incrementos de SMI (Salario Mínimo Interprofesional). El objetivo de esta guía, en dos formatos (para difundir por correo electrónico o por whatsapp), es dotar a nuestros delegados y delegadas (y a todos los trabajadores y trabajadoras que tengan la necesidad de conocer en profundidad esta materia) de un conocimiento específico sobre las las variables que Continua llegint →

Aplicación del nuevo SMI al convenio de consultoría y tecnologías de la información (TIC)

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Ayer, 29 de septiembre, el BOE ha publicado que el Gobierno ha elevado el SMI a 965 €/mes para jornadas completas, con efectos 1 de septiembre de 2021 mediante Real Decreto 817/2021. Por tanto, a partir de esta fecha, ninguna persona trabajadora puede ganar un salario mensual inferior a dicha cantidad. En nuestro convenio tenemos 14 pagas, y eso equivale a 13.510 € en cómputo anual. ¿Cómo debe computarse esa cantidad para poder compararla con mi nómina actual? Para poder Continua llegint →

Reial decret 817/2021, de 28 de setembre, que fixa l’SMI en 965 euros al mes per al 2021

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Avui s’ha publicat al BOE, el Reial decret 817/2021, de 28 de setembre, que fixa el salari mínim interporfessional en 965 euros al mes per al 2021. Després d’intenses negociacions, l aUGT i CCOO van arribar a un acord amb el Ministeri de Treball per situar el SMI de 2021 en els 965€ i el compromís de seguir negociant per a continuar augmentant el SMI fins arribar en el 2023 al 60% del salari mig del país tal i com recomana la Continua llegint →