Telefónica presenta un plan de salidas (PSI)

En la cuarta reunión del Pacto Social por el Empleo, celebrada hoy, la empresa ha comunicado su intención de presentar un PSI con carácter de voluntariedad a las personas trabajadoras nacidas en el año 1967 y anteriores que sigan prestando su trabajo en el grupo del CEV. Tras el repaso de los planes de negocio de la Compañía y el balance de lo avanzado en estos días, la Dirección destaca la importante transformación que se está produciendo en todas las áreas Continua llegint

XIII Reunión de la Comisión de Áreas Comerciales del II CEV en Telefónica

Hemos mantenido la 13ª Reunión Interempresas de Áreas Comerciales, en la que hemos tratado los siguientes temas: Proyección Carrera Comercial 2021.  La empresa nos presente una proyección de las promociones, reposicionamientos y permanencia de los segmentos en carrera comercial con los datos disponibles a fecha 30 de septiembre de 2021, dando cumplimiento al compromiso adquirido con UGT en la firma del nuevo modelo de Carrera Comercial.  La proyección muestra un claro progreso con respecto al modelo anterior, ya que se observa que en torno Continua llegint

UGT gana las elecciones sindicales en Telefónica Móviles España

UGT quiere agradecer vuestro apoyo en esta jornada electoral decisiva para el futuro de todas las personas trabajadoras de nuestra empresa. Gracias a todos nuestros candidatos y candidatas, interventores e interventoras y, por supuesto, a la plantilla de Telefónica Móviles que, por quinta vez consecutiva, ha depositado en nosotros su confianza mayoritaria. En esta ocasión, a pesar del descenso del número de representantes, como ya ocurriera en las elecciones del año 2016, hemos aumentado nuestra representación en delegados y delegadas. Continua llegint

El teletrabajo acordado por UGT en la prórroga del II CEV se podrá solicitar desde el 19 de octubre en Telefónica

UGT viene informando sobre las condiciones de reincorporación a los centros de trabajo en virtud de los acuerdos alcanzados en la Comisión de Seguimiento de la Covid-19, incluyendo numerosas medidas de flexibilidad apoyándonos en el teletrabajo para cumplir los requisitos de limitación de aforo, estableciendo distintas posibilidades para teletrabajar 3 días a la semana (4 si se tiene un acuerdo de teletrabajo previo a la pandemia), flexibilizando al máximo esos días, incluso fragmentando el tiempo en horas, de forma que cada persona trabajadora pueda adaptar su situación Continua llegint

Cambios en las medidas de flexibilidad a partir del 27 de septiembre en telefónica

En cumplimiento de los compromisos adquiridos y tal como estaba previsto, se ha reunido la Comisión de Seguimiento de la Covid-19 para evaluar la situación actual de la pandemia, a fin de adaptar las medidas sociolaborales vigentes en el entorno de las empresas del CEV a las circunstancias del momento. La empresa ha manifestado que, sin minimizar la delicada situación, la actual evolución de la pandemia y el hecho de que la mayoría de la población, especialmente las personas de riesgo, ya Continua llegint

Acuerdo inminente en la prórroga del II convenio de empresas vinculadas de Telefónica

En la mañana de ayer dia 15 de junio, se celebró otra reunión de la Comisión de Negociación Permanente en la que, tras escuchar la intervención de la empresa en la que se han respondido distintas cuestiones pendientes de matizar e integrar solicitadas por nuestra parte en anteriores reuniones, desde CCOO y UGT damos como alcanzadas una gran parte de nuestras reivindicaciones. Los dos aspectos indispensables para un posible acuerdo han pivotado sobre: La prórroga del actual II CEV con todas las garantías y Continua llegint

UGT recuerda la importancia de la seguridad en el proceso de desescalada en Telefónica

El área de Operaciones Locales, en reunión mantenida para el seguimiento de  los acuerdos de desescalada firmados por  UGT, ha  trasladado la situación actual respecto a los EPIs, informando que, en estos momentos, están bien dimensionados y, si existiese alguna carencia, esta seria puntual, y se subsanaría en breve. Aclaran que, con la dotación de EPIs existentes y la dotación de reserva cuya gestión está centralizada, no habría problemas de abastecimiento durante un mes aproximadamente y, salvo una rotura de stock que en estos momentos Continua llegint

La UGT de Catalunya guanya les eleccions sindicals a Telefónica

La UGT de Catalunya ha guanyat les eleccions sindicals a Telefónica a Catalunya, i revalida el resultat obtingut en les anteriors eleccions sindicals de 2015. Dels 46 delegats electes a Catalunya, la UGT n’ha obtingut 14; CCOO, 10; AST-COBAS, 9; CGT, 5; STC, 3; SUMADOS, 3; EC, 2. El nostre sindicat treballarà per donar respostes i propostes a la nova realitat que viu la companyia a través de la negociació del proper conveni col·lectiu.