Constituida la mesa negociadora del expediente de regulación de empleo (ERE) y del expediente de regulación temporal de empleo (ERTE) en Calzados Marypaz

El día 12 de junio de 2020, se ha celebrado reunión de la Mesa Negociadora del ERE por causas productivas, económicas y organizativas en la empresa Calzados Marypaz El pasado 27 de mayo la empresa comunico a los/as trabajadores/as, la intención de iniciar un proceso colectivo de extinción de contratos y un ERTE por causas productivas, económicas y organizativas. En el ERE la empresa plantea que afecte a 176 personas de un total de 596 trabajadores y trabajadoras y el Continua llegint

UGT considera excesiva la cifra de posibles afectados por el ERE en Santander

Desde UGT en Banco Santander apostamos por medidas que posibiliten un acuerdo, como ha sucedido en otras ocasiones, a través de un plan de prejubilaciones que se pueda mantener en el tiempo. El pasado martes, 14 de mayo, tuvo lugar la segunda reunión del periodo previo de consulta establecido en el artículo 12 del Convenio Colectivo, cuya mesa de negociación se ha constituido y en donde UGT, contará con tres integrantes. La empresa ha insistido nuevamente en la necesidad de Continua llegint

La UGT en su compromiso para salvar la plantilla del Grupo Dia

El despido colectivo pactado el pasado lunes, uno de los últimos cartuchos para salvar a este gigante de la distribución. Tras el Acuerdo alcanzado por la mesa negociadora del ERE el lunes por la noche, por el que se conseguían salvar más de 800 puestos de trabajo, (respecto del planteamiento inicial hecho por la dirección de la empresa), ayer se empezaban a dar a conocer los nombres de los trabajadores y trabajadoras afectados por el despido colectivo. La adopción de Continua llegint

Signat l’acord que fixa les condicions de l’expedient de regulació d’ocupació a Vodafone

El divendres 22 de febrer, finalitzat el termini de 30 dies que la legislació marca per al desenvolupament del període de consultes d’un ERO, es va signar l’acord que fixa les condicions de l’expedient obert pel Grup Vodafone el passat 24 de gener. Ha estat un procés difícil, amb unes negociacions dures liderades en tot moment pels delegats de la UGT en el Grup, amb un 40% de la representativitat, i són, per tant, la secció sindical majoritària, que tenen Continua llegint

La plantilla de Vodafone tornarà a concentrar-se demà dissabte en contra de l’ERO presentat per acomiadar 1.200 persones

Demà dissabte, 16 de febrer, la plantilla del Grup Vodafone tornarà a concentrar-se per mostrar el seu rebuig a l’actual ERO plantejat per la direcció, que pretén acomiadar 1.200 treballadors i treballadores, i per denunciar l’immobilisme de l’empresa. La concentració tindrà lloc d’11.30 a 13 hores davant la seu de Vodafone a Portal de l’Àngel, 36. Des de la UGT, organització majoritària a Vodafone, denunciem que la situació de la companyia no és responsabilitat directa de la plantilla i que Continua llegint

Dilluns, nova concentració contra els acomiadaments a Vodafone

A la protesta, hi participarà el secretari general de la UGT de Catalunya, Camil Ros. Aquest dilluns, 11 de febrer, la plantilla del Grup Vodafone tornarà a concentrar-se per mostrar el seu rebuig a l’actual ERO plantejat per la direcció, que pretén acomiadar 1.200 treballadors i treballadores, i per denunciar l’immobilisme de l’empresa. La concentració tindrà lloc de 11.30 a 13.30 hores davant la seu de Vodafone a Portal de l’Àngel, 36. A les 12.30 h, el secretari general de Continua llegint

UGT rechaza el ERE en Vodafone

La Unión General de Trabajadores, organización sindical mayoritaria en Vodafone, rechaza frontalmente el Expediente de Regulación de Empleo (ERE) presentado por dicho Grupo y que, según han comunicado a las organizaciones sindicales, afectaría a un máximo de 1.200 trabajadores y trabajadoras (de un total de 5.000). Desde el Sindicato, entendemos que la situación que atraviesa la compañía no es responsabilidad directa de la plantilla sino de los gestores de la empresa que, con la medida propuesta, pretenden solucionar su incapacidad Continua llegint

La secció sindical de la UGT a Colt Telecom denuncia un ERO que pot afectar a 147 treballadors i treballadores

La secció sindical de la UGT a l’empresa tecnològica COLT Telecom, amb oficines a Barcelona i Cornellà de Llobregat, denuncia que l’empresa ha decretat un procés d’ERO (expedient de regulació d’ocupació), que es traduirà en un conjunt d’acomiadaments massius a baix cost i en temps rècord. Atenent a la informació publicada i comunicada per COLT Telecom, tant a través de comunicats interns com en notes de premsa, que situen la bona situació econòmica de l’empresa, en plena expansió, amb uns Continua llegint