Tag Archives: FeSMC-UGT

La FeSMC-UGT signa el preacord del conveni del vidre, pisa, ceràmica i similars de Catalunya

Publicat el

La FeSMC-UGT de Catalunya ha subscrit un principi d’acord en relació amb el conveni del vidre, pisa, ceràmica i similars de Catalunya. En aquest document, hi figuren les principals mesures de les quals acordades són les següents: La vigencia del conveni tindrà 3 anys (2023-2025). En aquest, s’estipula que a la jornada anual s’aplicarà una reducció de 9 hores, passant a 1770 hores/any. A més, les treballadores i treballadors del sector obtindran increments salarials 2023: 4% amb efectes 1/1/2023; 2024: Continua llegint →

UGT i CCOO convoquen vaga a Renfe els dies 16 i 19 de febrer per la falta de personal a Rodalies de Catalunya

Publicat el

Els sindicats UGT i CCOO convoquem vaga a Renfe els dies 16 i 19 de febrer, de 7 a 9 hores i de 15 a 17 hores, després de reclamar reiteradament la necessitat imperant de personal a Rodalies de Catalunya. Renfe ha anat descapitalitzant de personal els serveis de comercial a Catalunya en els darrers anys de forma desproporcionadament inversa al nombre de viatgers i d’incidències que patim a Rodalies. La manca d’interventors als trens, de personal en les estacions Continua llegint →

La FESMC-UGT de Catalunya denuncia les manipulacions de la Intersindical a Bonpreu

Publicat el

Des de l’inici del procés electoral a l’empresa Bonpreu el març de 2023, la Intersindical va iniciar una campanya de manipulació contra la UGT de Catalunya amb l’objectiu de difamar el sindicat amb més representació dins l’empresa i intentar aconseguir vots. Aquest mes de desembre la Intersindical ha denunciat que la UGT sabia que l’empresa havia obert un procediment per acomiadar el secretari general de la secció sindical de la Intersindical, una afirmació del tot falsa, ja que la UGT Continua llegint →

La UGT signa el I Conveni sectorial de vigilància, salvament i socorrisme aquàtic professional en espais naturals de Catalunya

Publicat el

La UGT ha signat, amb PIMEC i l’associació AECSA, el I Conveni sectorial de vigilància, salvament i socorrisme aquàtic professional en espais naturals de Catalunya. Aquest acord té com a objectiu, en primer lloc, dignificar la professió de socorrista i dotar-la d’un marc laboral que en reguli les condicions de treball; en segon lloc, dotar les persones que treballen en el sector de més i millor formació i ocupabilitat; i, finalment, que esdevingui un sector de referència davant de l’Administració. Continua llegint →

La UGT signa les taules salarials 2020-2021-2022 i aconsegueix desbloquejar el conveni del vidre a Catalunya

Publicat el

Després de gairebé tres anys amb el conveni bloquejat per desistiment de funcions i d’haver abandonat la mesa del conveni del Gremi de comerciants del vidre, pisa, ceràmica i similars de Catalunya, la UGT ha aconseguit firmar un acord parcial (actualització de taules salarials 2020-2021 i 2022), i fixar el setembre per iniciar les negociacions del nou conveni col·lectiu. Des de la UGT hem de felicitar la patronal PIMEC per la responsabilitat amb el sector a l’hora d’assumir la negociació del conveni Continua llegint →

La vaga dels treballadors i treballadores de l’àrea d’esports es desconvoca i s’arriba a un acord

Publicat el

El passat 20 d’abril,  els delegats i delegades de l’àrea d’esports (que forma part del sector de comunicacions i cultura) van decidir que els sindicats UGT i CCOO convoquèssim una vaga de 15 dies (del 2 al 16 de maig ), la qual va ser registrada formalment el dilluns al matí. Arran d’aquesta convocatòria de vaga, dijous 27, el Departament de Treball va citar a les dues parts per intentar fer un darrer intent mediador amb relació al capítol salarial. Continua llegint →

El grup GI dedicat a les ETT, anuncia l’acomiadament de 235 persones treballadores a la seva filial de multiserveis GI Group 2016 SL

Publicat el

El GI GROUP ha anunciat als Comitès d’Empresa, aquest dimarts 27, la seva intenció de dur a terme un ERO de tot el personal (235 persones) que desenvolupa els serveis logístics per a la també companyia multinacional danesa DSV als seus centres de Rubí, Molins de Rei i Subirats i on operen per a clients com YAMAHA, PEPE JEANS, BESTSELLER, ACOFARMA, TIGERS, FLAMAGAS, entre d’altres. El GI GRUP fins a l’entrada en vigor de la reforma laboral no va aplicar Continua llegint →

La vaga de FGC-TIM es manté per un conveni digne pendent d’una negociació justa

Publicat el

Després de la mediació entre el comitè de Vaga de FGC-TIM i l’empresa al Departament d’empresa i Treball, la UGT FeSMC ha pogut comprovar com l’empresa només ha reafirmat el seu immobilisme davant la negociació del conveni col·lectiu. Per aquest motiu, el comitè de vaga s’ha mantingut i ha proposat negociar els plus de festius, caps de setmana i antiguitat, l’extensió de valoració de llocs de treball a tot el personal treballador i la reducció de la jornada o increment Continua llegint →